Заведующая Управлением образования Олекминского района Лариса Лыткина:

— Наша основная задача — повысить качество образования. В прошлом учебном году мы сделали акцент на эффективное управление. Для того чтобы наладить систематическую работу в образовательных учреждениях, руководителям прежде всего нужно научиться стратегически мыслить и управлять. Для этих целей провели курсы, семинары, и все же их недостаточно. Наши директора школ и заведующие детскими садами не совсем готовы к изменяющемуся миру, к работе в условиях внедрения федеральных государственных образовательных стандартов. Ведь чтобы правильно организовать работу, они сами должны быть информированными. Для этих целей мы организовали школу руководителя, где готовим наши кадры. Но за год не все получилось, поэтому на августовском совещании расскажем о том, как построена ее работа, обсудим концепцию и программу.
К сожалению, проблемы на селе остаются. На сегодняшний день в улусе открыто 18 вакансий, хотя в прошлом году к нам приехали 23 новых педагога. Не хватает учителей начальных классов, физики, химии, английского языка, музыки. Надеемся: во время ярмарки вакансий все же удастся решить эту проблему. Мы заключили договоры с СВФУ, наладили работу с главами муниципальных образований. В наслегах строятся дома для молодых специалистов.
Считаю, что ключевая фигура в современном образовании — учитель нового формата. Не секрет, что в школе достаточно опытных учителей, в дошкольных же учреждениях не хватает высококвалифицированных воспитателей с высшим образованием. Наша задача — помочь им.
В улусе более двадцати инновационных площадок по образованию, планируем открыть 145 дополнительных мест в детских садах. Одной из опорных является программа Центра творческого развития и гуманитарного образования школьников на основе исследовательской работы детей и дистанционного дополнительного образования.

Быть сельским учителем вдвойне ответственно, считает преподаватель технологии и черчения Улах-Анской средней школы им.А.И.Притузова Хангаласского улуса Гаврил Максимов. Ведь он всегда на виду и должен быть примером во всем для своих учеников.

На площади Орджоникидзе — столпотворение: ярко разукрашенные палатки издалека привлекают внимание. Так стартовал смотр-конкурс «Лучший сельский детский сад-2015» .

Наверное, не ошибусь, если скажу, что легендарную Татьяну Сантаеву, заведующую Центром развития ребенка №10 «Туллукчаан» Якутска, знают практически все горожане. На протяжении почти сорока лет, что она у руля, детский сад занимает передовые позиции, и попасть туда считается большой удачей.

Провела отпуск в Москве. И раньше Первопрестольная поражала своей культурой, монументальностью, но с каждым годом становится лучше. Обрадовало то, что внешне она меняется к лучшему. К примеру, исчезли гигантские рекламные растяжки на домах и над улицами. Они размещаются на специальных наземных аншлагах.
У нас ситуация в этом плане усугубляется. Вернувшись в Якутск, по-новому взглянула на безобразные, выполненные в разном стиле рекламные щиты, «украшающие» жилые дома и торговые центры. Даже не то чтобы «взглянула». Они бьют в глаза. Знаю, что в администрации города есть управление, которое занимается наружной рекламой, и как раз то, что дома пестрят, как портянки, их заслуга. Конечно, на этом они делают деньги, но почему облик города их мало волнует?
Проезжаю мимо академического здания №7 на проспекте Ленина. Понятно, что предприниматель, торгующий здесь очками, хочет привлечь внимание. Но строгий официальный стиль дома портить оправой красного цвета в 10 метров шириной – верх бескультурья.
И еще. На фонарных столбах постоянно лепят некрасивые приглашения посетить ту или иную ярмарку. Листы наклеены на куски картона и примотаны к столбам скотчем. Как-то видела ребят, энергично лепящих рекламки, спросила, почему не убирают мусор после того, как мероприятие завершится? Они пробубнили «убираем-убираем» и побежали дальше.
Культура начинается с малого. В первую очередь и с облика нашего родного, такого провинциального городка.