Проверкой установлено, что в летний период девять подростков работали разнорабочими в районной общеобразовательной школе. При этом в нарушение Трудового кодекса РФ работодатель платил каждому из детей 2040 рублей в месяц, тогда как минимальный размер оплаты труда, установленный в Якутии, — 8544 рубля. В итоге суд принял справедливое решение: работодатель обязан произвести доплату к зарплатам подростков — по 6504 рубля каждому.